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ADJOINT (e) CHEF DE SERVICE SURETE-SECURITE INCENDIE (F/H) EN CDI

La Rmn-Grand Palais recrute pour le Service sûreté-sécurité-incendie de la Direction des Evénements et de l’Exploitation du Grand Palais :

Un (e ) adjoint (e ) au Chef de service Sûreté-Sécurité Incendie (F/H) en CDI. 

Le service Sûreté - Sécurité Incendie élabore et met en place la politique de sûreté du Grand Palais et met en œuvre la politique de sécurité incendie. Il est composé d’une trentaine de collaborateurs directs (superviseurs) et dispose d’un appui opérationnel de près de 200 agents prestataires (160 agents sûreté et 50 SSIAP).

LE POSTE 
Sous l’autorité du chef de service SSI, le/la titulaire du poste, assurera les missions principales suivantes :

VEILLER AU BON DEROULEMENT DES MANIFESTATIONS ACCUEILLIES PAR L’ETABLISSEMENT (EXPOSITIONS, EVENEMENTS, RECEPTIONS, INAUGURATIONS, COLLOQUES…), AU REGARD DE LA SECURITE INCENDIE ET DE LA SURETE, en liaison avec l’ensemble des services et directions liés au projet ainsi que les autorités administratives. 

• Participer aux réunions en phase étude d’implantation des aménagements pour les  événements, préconiser les dispositifs de sûreté, enregistrer les moyens humains en SSIAP préconisés par le conseiller en sécurité incendie
• Etre présent sur les événements majeurs de jour comme de nuit (concerts, vernissages, défilés de mode…) ou en cas de particularité en alternance avec le chef de service,
• Echanger avec les autres occupants de l’établissement (Palais de la Découverte, commissariat, …) ou les Parcs et Jardins, pour les demandes d’accès, les utilisations des abords, le ventousage… 
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EN APPUI DU CHEF DE SERVICE ENCADRER L’EQUIPE DE SûRETE – sécurité incendie du grand palais :

• Accompagner les superviseurs dans leurs prises de décision pour les amener à davantage d’autonomie, leur fixer des objectifs  et en contrôler la bonne réalisation.
• Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs- 
• Assurer une communication interne ascendante et descendante efficace avec l’ensemble de ses interlocuteurs tant internes qu’externes,
• Valider les consignes rédigées par les superviseurs,
• Entretenir, développer la motivation des équipes et résoudre les conflits. Assurer les recadrages oraux et écrits, et si nécessaire en demandant l’appui du chef de service.

CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT DES PRESTATIONS EXTERNALISEES DE SURVEILLANCE-SURETE ET DE SECURITE INCENDIE. CONTRIBUER AU SUIVI DES PRESTATAIRES DE LA DEEGP :
• Analyser les besoins de prestations, les définir pour la sûreté, puis suivre pour l’ensemble des prestations leur exécution par l’intermédiaire des superviseurs,
• Participer à la rédaction des CCTP relatifs à la sûreté, à la surveillance et la sécurité incendie en lien avec le Chef de service,
• Veiller au respect des clauses des contrats des prestataires, 

Missions Relatives à la sécurité incendie :

CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT OPERATIONNEL DE LA SECURITE INCENDIE POUR ASSURER LA SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES CONFORMEMENT AU SCHEMA DIRECTEUR DE SECURITE INCENDIE DE L’ETABLISSEMENT 
• S’assurer de l'application des dispositions réglementaires liées à la sécurité incendie, 
• Rédiger et valider les consignes de sécurité temporaires, 
• Participer aux Commissions de sécurité, 
• Suivre la bonne gestion des équipements de sécurité (matériels, logiciels…) de l’établissement, et la maintenance, en liaison avec les sociétés prestataires de service, titulaires des marchés et contrats, 
• Analyser les jauges (cohérence des comptages manuels et automatiques, mesures rectificatives).

CONTRIBUER À L’ADEQUATION DES MOYENS HUMAINS ET TECHNIQUES NECESSAIRES À LA MISE EN OEUVRE DES PROCEDURES DE SECURITE INCENDIE


Missions Relatives à la sûreté :

PRECONISER ET METTRE EN PLACE DES PROCESS DE SECURISATION GENERALE DU SITE EN LIEN AVEC LE CHEF DE SERVICE :

• Analyser les risques, les besoins en sûreté et définir les dispositifs pour chaque événement,
• Sensibiliser l'ensemble des intervenants aux règles de sûreté.

CONTRIBUER A LA BONNE ADEQUATION DES MOYENS HUMAINS NECESSAIRES A LA MISE EN ŒUVRE DES PROCEDURES DE SECURITE : 

• Participer à la conception d’actions de formation des personnels du Grand Palais en matière de surveillance et de sûreté,
• Participer à la définition du dispositif humain visant à assurer la sécurité des manifestations en lien avec le Chef de service.

PARTICIPER A LA MISE EN PLACE DES PROJETS D’EVENEMENTS EN TANT QU’EXPERT SECURITE, en l’absence du chef de service ou à sa demande :
• Assister aux réunions en vue d’anticiper les implications d’un projet concernant la sécurité et la sûreté,
• Examiner les plans des architectes en phase d’Avant-Projet Sommaire, d’Avant-Projet Détaillé et de Dossier de Consultation des Entreprises dans le cadre des projets d’exposition, et proposer un dispositif de sûreté, 
• Elaborer avec l’équipe d’exploitation, le dispositif spécifique pour des événements, 

PARTICIPER A LA CONCEPTION ET A LA MISE EN ŒUVRE DES MOYENS MATERIELS ET TECHNIQUES VISANT A ASSURER LA SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES CONFORMEMENT AU SCHEMA DIRECTEUR DE SURETE DE L’ETABLISSEMENT

S’ASSURER DU BON FONCTIONNEMENT DES SYSTEMES DE SÛRETE 

GERER L’ENSEMBLE DU DISPOSITIF DE GESTION DES ACCES (clefs, badges, etc…)

Votre Profil :
• Formation PRV 2 ou SSIAP 3
• Bonnes connaissances de la règlementation ERP, sûreté, intrusion et vidéosurveillance,
• Expérience dans la sûreté et la sécurité incendie de 3 à 5 ans, dans des fonctions équivalentes (musée, expositions, événements prestigieux) et idéalement dans un ERP de 1ère catégorie,
• Expérience réussie du management,
• Très bonne maîtrise des outils bureautiques,
• Anglais usuel souhaité.

Conditions d’exercice du poste :
• Disponibilité pour s’adapter au rythme des événements sur le site : possibilité de travail le week-end, les jours fériés ou en nocturne, ponctuellement,
• Permanences à assurer le week-end au Grand Palais et certains jours fériés, par roulement avec d’autres responsables,
• Poste éligible au forfait en jours,
• Astreintes téléphoniques à prévoir par roulement.

Votre candidature : Nous vous remercions d’adresser, sous la référence ACSSI/06-17, votre candidature (CV+LM+ Prétentions salariales) à l’adresse suivante : rmngp-379632@cvmail.com